Op het werk heb je elke dag Nederlands nodig.
На роботі нідерландська потрібна тобі щодня.
Je praat met je leidinggevende, je collega's en soms met klanten.
Ти спілкуєшся з керівником, колегами, а іноді з клієнтами.
Nederlanders zijn op de werkvloer meestal heel direct.
Нідерландці на робочому місці зазвичай дуже прямолінійні.
Ze zeggen gewoon wat ze denken, maar dat is niet onbeleefd bedoeld.
Вони просто кажуть, що думають, але це не задумано як грубість.
Hieronder staan de belangrijkste woorden en zinnen per situatie.
Нижче наведено найважливіші слова та фрази для кожної ситуації.
Een openstaande baan heet een vacature.
Вакантну посаду називають «vacature».
Je zoekt vacatures op internet of via een uitzendbureau.
Ти шукаєш вакансії в інтернеті або через агенцію тимчасової зайнятості.
Als je op een vacature reageert, zeg je: ik ga solliciteren.
Коли ти відгукуєшся на вакансію, кажеш: я подаю заявку («ik ga solliciteren»).
Je stuurt een cv en een motivatiebrief naar de werkgever.
Ти надсилаєш роботодавцю резюме та мотиваційний лист.
In je cv staan je opleiding, je werkervaring en je vaardigheden.
У резюме вказують освіту, досвід роботи та навички.
Schrijf kort en duidelijk waarom jij geschikt bent voor de functie.
Пиши коротко й чітко, чому саме ти підходиш на цю посаду.
Vaak vraagt de werkgever ook om een referentie van je vorige baas.
Часто роботодавець просить іще й рекомендацію від попереднього керівника.
Als je wordt uitgenodigd, krijg je een sollicitatiegesprek.
Якщо тебе запросять, у тебе буде співбесіда.
Zeg dan: bedankt voor de uitnodiging, ik kom graag langs.
Тоді скажи: дякую за запрошення, я залюбки прийду.
Kom altijd op tijd, of liever vijf minuten te vroeg.
Приходь завжди вчасно, а краще на п’ять хвилин раніше.
Geef een hand en zeg: aangenaam kennis te maken.
Подай руку й скажи: приємно познайомитися.
De eerste vraag is bijna altijd: vertel eens iets over jezelf.
Перше запитання майже завжди: розкажіть трохи про себе.
Vertel dan over je ervaring en waarom je deze baan wilt.
Тоді розкажи про свій досвід і чому хочеш саме цю роботу.
Men vraagt vaak naar je sterke en je zwakke punten.
Часто запитують про твої сильні та слабкі сторони.
Wees eerlijk, want overdrijven werkt hier niet goed.
Будь чесним, бо перебільшення тут не спрацьовує.
Stel zelf ook een paar vragen over het team en het werk.
Постав і сам кілька запитань про команду та роботу.
Je mag vragen: hoe ziet een normale werkdag eruit?
Можна запитати: як виглядає звичайний робочий день?
Aan het eind vraag je wanneer je iets hoort.
Наприкінці запитай, коли отримаєш відповідь.
Word je aangenomen, dan zegt men: we bieden je de baan aan.
Якщо тебе беруть, кажуть: ми пропонуємо тобі цю роботу.
Voor je begint, teken je een arbeidscontract.
Перш ніж почати, ти підписуєш трудовий договір.
Een contract kan tijdelijk zijn of voor onbepaalde tijd.
Договір може бути тимчасовим або безстроковим.
Meestal begint het met een proeftijd van één of twee maanden.
Зазвичай він починається з випробувального терміну на один-два місяці.
Let goed op het aantal uren per week in je contract.
Уважно подивись на кількість годин на тиждень у договорі.
Het brutosalaris staat in het contract, maar netto krijg je minder.
У договорі зазначена зарплата брутто, але на руки ти отримаєш менше.
Elke maand krijg je een loonstrook met alle bedragen erop.
Щомісяця ти отримуєш розрахунковий листок з усіма сумами.
In mei betaalt de werkgever meestal het vakantiegeld uit.
У травні роботодавець зазвичай виплачує відпускні.
Veel bedrijven volgen ook een cao met vaste afspraken.
Багато компаній також дотримуються колективного договору з усталеними умовами.
Wil je meer verdienen, vraag dan om een gesprek over opslag.
Хочеш більше заробляти — попроси про розмову щодо підвищення зарплати.
Iedereen heeft recht op een aantal vakantiedagen per jaar.
Кожен має право на певну кількість днів відпустки на рік.
Je moet je verlof altijd van tevoren aanvragen.
Відпустку завжди треба замовляти заздалегідь.
Zeg bijvoorbeeld: mag ik volgende maand twee weken vrij nemen?
Скажи, наприклад: чи можу я взяти два тижні відпустки наступного місяця?
De leidinggevende moet je aanvraag eerst goedkeuren.
Керівник має спершу схвалити твою заявку.
In de zomer vragen veel collega's tegelijk vrij.
Улітку багато колег просять відпустку одночасно.
Vraag daarom je zomervakantie zo vroeg mogelijk aan.
Тому подавай на літню відпустку якомога раніше.
Voor een bruiloft of verhuizing bestaat er bijzonder verlof.
На весілля чи переїзд існує спеціальна відпустка.
Ouders hebben daarnaast recht op ouderschapsverlof.
Крім того, батьки мають право на батьківську відпустку.
Ben je ziek, dan bel je 's ochtends zo vroeg mogelijk.
Якщо ти захворів, телефонуй уранці якомога раніше.
Zeg: goedemorgen, ik ben ziek en kan vandaag niet werken.
Скажи: доброго ранку, я захворів і сьогодні не можу працювати.
Je hoeft niet te vertellen wat je precies hebt.
Ти не зобов’язаний казати, що саме в тебе.
Bij langere ziekte bel je met de bedrijfsarts.
У разі тривалої хвороби ти спілкуєшся з лікарем підприємства.
Het loon wordt bij ziekte meestal gewoon doorbetaald.
Під час хвороби зарплату зазвичай продовжують виплачувати.
Ben je weer beter, dan meld je je weer beter.
Коли одужаєш, повідомляєш про своє одужання.
De meeste Nederlandse bazen willen gewoon met 'je' aangesproken worden.
Більшість нідерландських керівників хочуть, щоб до них зверталися на «ти».
Bij een eerste ontmoeting kun je nog wel 'u' gebruiken.
Під час першої зустрічі все ж можна вживати «Ви».
Wil je iets bespreken, vraag dan om een kort gesprek.
Хочеш щось обговорити — попроси про коротку розмову.
Zeg: heb je even tijd om iets te bespreken?
Скажи: маєш хвилинку, щоб дещо обговорити?
Eén keer per jaar heb je een functioneringsgesprek.
Раз на рік у тебе відбувається оцінювальна бесіда.
Daarin bespreek je wat goed gaat en wat beter kan.
У ній обговорюють, що виходить добре, а що можна покращити.
Geef ook zelf aan wat jij nodig hebt om je werk goed te doen.
Скажи й сам, що тобі потрібно, щоб добре виконувати роботу.
Begrijp je een opdracht niet, vraag dan meteen om uitleg.
Не зрозумів завдання — одразу попроси пояснити.
Vragen stellen is hier geen zwakte, maar juist verstandig.
Ставити запитання тут не слабкість, а якраз розсудливість.
Groet je collega's 's ochtends met een vriendelijk goedemorgen.
Вітайся з колегами вранці привітним «доброго ранку».
Tijdens de koffiepauze praat men over koetjes en kalfjes.
Під час кавової перерви говорять про буденні дрібниці.
Het weer en het weekend zijn altijd veilige onderwerpen.
Погода та вихідні — завжди безпечні теми.
Op vrijdag is er in veel bedrijven een borrel na het werk.
У п’ятницю в багатьох компаніях після роботи влаштовують посиденьки.
Als iemand jarig is, trakteert hij zelf op taart.
Якщо в когось день народження, він сам пригощає тортом.
Heb je hulp nodig, zeg dan: zou je me even kunnen helpen?
Потрібна допомога — скажи: чи міг би ти мені трохи допомогти?
Bedank je collega daarna kort maar duidelijk.
Подякуй колезі після цього коротко, але виразно.
Bij een conflict praat je er rustig en rechtstreeks over.
У разі конфлікту говори про це спокійно й прямо.
Roddelen over collega's wordt hier niet gewaardeerd.
Плітки про колег тут не схвалюють.
Wil je zelf weg, dan neem je ontslag.
Якщо ти хочеш піти сам, ти звільняєшся за власним бажанням.
Je zegt je contract op met een brief of een e-mail.
Ти розриваєш договір листом або електронною поштою.
Meestal geldt er een opzegtermijn van één maand.
Зазвичай діє строк попередження в один місяць.
Vertrek altijd netjes, want de wereld is klein.
Іди завжди по-доброму, бо світ тісний.
Ontslaat de werkgever jou, dan word je ontslagen.
Якщо звільняє роботодавець, то тебе звільняють.
Daarvoor heeft hij een goede reden en vaak toestemming nodig.
Для цього йому потрібна вагома причина, а часто й дозвіл.
Soms krijg je dan een transitievergoeding mee.
Іноді тоді тобі виплачують вихідну допомогу.
Daarna vraag je bij het UWV een WW-uitkering aan.
Після цього ти подаєш до UWV заяву на допомогу з безробіття.
Vraag ook om een getuigschrift voor je volgende sollicitatie.
Попроси також довідку-характеристику для наступного працевлаштування.
Spreek Nederlands, ook als je fouten maakt.
Говори нідерландською, навіть якщо робиш помилки.
Zeg gerust: sorry, kunt u dat wat langzamer herhalen?
Спокійно кажи: перепрошую, чи могли б Ви повторити повільніше?
Kom je te laat, laat het dan meteen even weten.
Запізнюєшся — одразу дай про це знати.
Afspraken en tijden neemt men hier heel serieus.
До домовленостей і часу тут ставляться дуже серйозно.
Zet belangrijke afspraken altijd nog even in een mail.
Важливі домовленості завжди дублюй листом.
Met deze woorden red je je in bijna elke werksituatie.
З цими словами ти впораєшся майже в будь-якій робочій ситуації.